近日,宁夏供销合作社召开“学习贯彻中华全国供销合作社‘五代会’精神大会”, 区社党组书记、理事会主任秦亚兵向区社机关全体干部职工、社属企业党企负责人传达了中华全国供销合作社“五代会”精神,并就进一步贯彻好“五代会”精神,深入落实国务院[2009]40号文件,抓好当前工作提出了五点要求。
一要学习好宣传好贯彻好“五代会”精神,在全系统迅速掀起学习贯彻的热潮。要深刻领会李克强副总理在接见全体代时发表的重要讲话精神,深刻领会国务委员兼国务院秘书长马凯在大会上的重要讲话精神,认真研读学习李成玉主任的工作报告和在五届一次理事会议上的讲话精神,把大会精神转化成促进当前工作、推动加快改革发展的强大动力。面对当前我区“三农”面临的新形势、新任务,全系统要围绕中心,服务大局,努力在健全农业社会化服务、建设现代农业上当好排头兵,在统筹城乡发展、推进以城带乡上争当先锋队,在繁荣农村市场、扩大农村需求上充当生力军。要按照国务院领导的指示,以本次会议为新的起点,抓住机遇,完善经营服务网络,振奋精神,增强服务能力,开拓创新,扎实工作,把供销合作社的工作推向新台阶、开创新局面,为我区新农村建设做出新贡献。二要以“五代会”精神为指导,统筹抓好各项工作的落实。要认真反思,寻找差距。要对照“五代会”要求,重新审视我们的目标任务,该调整的要抓紧调整。要从发展的薄弱环节去寻找差距,对照差距认真反思,站在新的起点、新的高度认真谋划未来、开展工作,加快发展。三要增强服务意识,提高发展能力。区社机关干部,要增强指导经济工作、基层工作的服务能力,把好的理念变成好的工作思路,转化为发展项目,付诸实施,抓出成效。区社直属骨干企业要树立大局意识,树立和增强做大做强的目标信念,增强发展的能力,转变发展方式,指导、带动、促使全区供销合作事业科学发展、跨越式发展。四要加强学习,建设学习型机关、学习型企业团队。以学习传达“五代会”精神为契机,建立健全学习制度,把学习作为加强管理、提高认识、统一思想的有力抓手,用学习弥补知识、经验的不足,以学到的知识指导工作实践,在工作中巩固完善学习成果,把学习作为事业发展的有力支撑,抓紧抓好,抓出成效。五要加强人才队伍建设。区社人事处和社属各企业要做好调查研究,尽快出台相关文件,进一步加大包括企业在内的人才选拔、培养、管理力度,造就一批会经营、懂管理、有一定经济知识的干部队伍,为事业的发展奠定坚实的人才基础。
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